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关于规范招聘市场秩序的倡议书
文章来源:广州人才集团微信公众号 发布时间:2025年07月08日

全体行业同仁:

为深入贯彻落实就业优先战略,切实发挥人力资源服务机构在稳定就业、保障民生方面的积极作用,推动行业健康有序发展,广州人才集团向全体行业同仁发出如下倡议:

一、合法经营,强化机构责任

严守法律法规,完善业务流程,建立高效信息核查机制,坚决抵制发布虚假招聘信息、泄露个人信息、就业歧视、非法职介、乱收费等行为,合法合规为服务对象提供各类人力资源服务,维护劳动者合法权益。

二、诚信服务,净化市场生态

依法亮证经营,照章合规纳税,坚持诚信服务,营造和谐氛围。主动规范业务行为,自觉维护市场秩序。机构之间相互尊重,平等合作;不诋毁行业机构,不贬低竞争对手;不扰乱人力资源市场价格秩序,不采取垄断、不正当竞争手段开展服务活动。

三、自查自纠,推动行业自律

恪守服务机构主体责任,坚持自查自纠,建立健全内部审核及风险防控制度。加强对合作单位审查,坚决杜绝侵害求职者权益的行为。积极参与行业信用体系建设及行业自律公约制定,提升服务公信力,推动行业规范发展。

四、安全管理,防范各类风险

贯彻落实安全生产法律法规,切实增强安全责任意识和底线思维,全力做好安全管理工作,及时排查化解各类安全隐患。现场招聘应当制定有效应急预案,开展安全检查巡查;网络招聘应当加强网络安全管理,抓好网络信息安全保护。

五、提高站位,践行社会责任

牢记服务就业、服务人才、服务发展的行业属性,找准定位、担负使命,推动实现更高质量、更加充分的就业。对接国家重大战略,服务重点产业,助力现代产业体系集聚人才优势;开展公益服务,聚焦高校毕业生、退役军人、农民工、困难人员等重点群体,为构建和谐劳动关系、维护社会稳定贡献力量。

让我们以高度的责任感、使命感,共同构建诚信、规范、高效的行业生态,持续促进就业质的有效提升和量的合理增长,为增强广大劳动者的获得感幸福感安全感贡献力量。

 

广州人才集团  

2025年7月4日 

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